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Elezioni Rsu a Campione, Fisascat-Cisl: 'Ricorriamo a via giudiziale'

08 febbraio 2017 - 17:28

La Fisascat-Cisl annuncia che ricorrerà alla via giudiziale dopo l'elezione della Rsu del Casinò Campione.

Scritto da Redazione

Il 2 febbraio la Fisascat Cisl e Uilcom-Uil, Slc-Cgil e Libersind Confsal “sono state convocate dalla Direzione territoriale del lavoro di Como che non ha potuto fare altro che prendere atto del fatto che, come sostenuto dalla scrivente, non aderendo il Casinò Campione d'Italia a Confindustria, il Testo Unito preso a riferimento non è applicabile e, di conseguenza, non è costituibile il Comitato dei Garanti finalizzato a giudicare in via bonaria l’elezione in oggetto”.

Lo sottolinea in una nota le rappresentanze sindacali aziendali della Fisascat-Cisl, Claudio Mascarucci e Nicola Ranieri, dove si evidenzia dunque che non è stato possibile esperire le procedure necessarie al ricorso intentato dalla sigla sindacale. “In tale occasione si è data massima disponibilità a valutare con Uilcom, Slc e Libersind eventuali soluzioni alternative e condivise, ma questo comunicato ci conferma che, di fronte alla mancata volontà di confrontarsi sulle regole della rappresentanza sindacale, l’unica via per poter garantire il rispetto di tali regole è quella giudiziale che abbiamo a questo punto intrapreso. La posizione della Fisascat Cisl è nota: piena disponibilità a far eleggere la rappresentanza sindacale unitaria, ma con regole e tempi condivisi da tutte le sigle, altrimenti sarebbe ipocrita definirla Unitaria. La Fisascat Cisl continuerà pertanto a tutelare i lavoratori del Casinò attraverso il lavoro delle proprie Rsa, come fatto da gennaio 2016 ad oggi e, con il rammarico di non essere riusciti a condividere il percorso con Uil, Cgil e Confsal, aspetteremo la decisione del giudice, ancora una volta, per poter indire un'elezione con regole condivise. Resta confermata la disponibilità a condividere, fin da subito, l'elezione del RLS come già comunicato il 29 gennaio scorso senza aver ricevuto risposta”.

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