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Ferie arretrate al Casinò Sanremo, a buon punto trattativa tra azienda e sindacati

15 gennaio 2025 - 18:07

Procede la trattativa tra azienda e sindacati in merito alla vicenda dell'esatto conteggio delle ferie arretrate per numerosi dipendenti del Casinò di Sanremo.

Scritto da Amr
foto tratta dal sito del Casinò di Sanremo

foto tratta dal sito del Casinò di Sanremo

Soddisfazione e ottimismo, al termine della riunione presso la Confindustria di Imperia dove i rappresentanti aziendali e quelli sindacali stanno tentando una mediazione in merito all'esatto conteggio delle ferie arretrate per circa 165 dipendenti del Casinò di Sanremo.
Si tratta di una vicenda annosa e non recente, ma il punto di svolta, ossia una mediazione che accontenti tutti, a cominciare dai diretti interessati (ossia i dipendenti), sembra vicina.

“Dopo l'incontro dello scorso ottobre la trattativa va avanti e ci sono buone possibiità di trovare una soluzione che possa soddisfare entrambi le parti”, afferma Marilena Semeria, segretaria aziendale della Fisascat Cisl. Anche il segretario dello Snalc Cisal Dario Del Tufo  si dice soddisfatto: “Adesso aspettiamo alcuni particari, che saranno limati nel secondo incontro, fissato per il 28 gennaio”.

Andrea Vecchiola, tra i rappresentanti della Slc Cgil, concorda: “La trattativa procede  e speriamo di addivenire a una soluzione che accontenti i lavoratori così da concludere in tempi brevi questa questione. Per ora non si è parlato di cifre ma stiamo procedendo bene”.

Da parte sua, il responsabile della Uilcom Uil Enzo Cioffi aggiunge: “La trattativa è in corso, oggi c'è stato uno scambio di punti di vista e tra due settimane probabilmente si potrà generare una posizione condivisa. L'ottimo clima di collaborazione in questa fase lascia buone speranze per raggiungere l'accordo”.

Davide Borea, dell'Ulas, condivide: “Questo primo incontro dei tre programmati (il terzo dovrebbe tenersi a fine febbraio Ndr) è stato produttivo e sereno. Siamo fiduciosi”.

Il delegato dell'Ugl terziario Sandro Romeo esprime "il proprio personale parere positivo sulla proposta dell’Azienda. Una volta definiti i dettagli per le differenti categorie, inquadramenti e livelli, sottoporremo la proposta ai nostri iscritti che valuteranno ciascuno la propria posizione. Grazie per la fattiva collaborazione al direttore di Confindustria Imperia Paolo Della Pietra e alla responsabile risorse umane del Casinò Alberta Alberti".
 

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